Ga naar de inhoud

Een lustrum betekent natuurlijk niet alleen terugkijken naar het verleden, vooruitkijken naar de toekomst is minstens zo belangrijk. We hebben al hele mooie stappen gezet de afgelopen 10 jaar, en we blijven ook de komende 10 jaar volop verder ontwikkelen en groeien. Hiervoor zijn we altijd op zoek naar nieuwe Critical Minds die met ons de volgende stappen willen zetten. Lobke van Enkhuizen heeft in korte tijd al veel van Critical Minds gezien en deelt hieronder vanuit haar ervaring 10 redenen om bij Critical Minds te gaan werken.

Ben je benieuwd geworden en wil je Critical Minds eens van dichtbij meemaken? Schrijf je dan in voor een van onze inhouse middagen

1. Zie je kansen? Probeer ze uit!

Dit geldt voor iedere Critical Minds, of je pas net begint of al een aantal jaren bij Critical Minds werkt: zie je kansen binnen je huidige opdracht? Dan moedigen wij je aan en dagen wij je uit om dit te proberen.

2. Grote stappen in korte tijd durven te maken

In korte tijd kun je enorme stappen maken, misschien zelfs stappen waarvan je zelf denkt dat je hiervoor nog niet alle vaardigheden in huis hebt. Door ervaren Critical Minds word je begeleid zodat je grote stappen in korte tijd kunt maken!

3. Als je meer wilt dan een 9 tot 5 baan

Los van het werken bij de klant, biedt Critical Minds je ook veel mogelijkheden om te leren en te ondernemen. Dit kun je inrichten zoals je zelf wilt. Kleine disclaimer: we hechten ontzettend veel waarde aan leren, dus hiervoor hebben wij voor de eerste twee jaar een vast leertraject dat iedereen volgt. Daarna kun je je gaan verdiepen of verbreden in de materie die bij jou past.

4. Werken in de techniek

Veel van onze opdrachten zijn bij scheepswerven of haar onderaannemers. Om je werk goed te kunnen uitvoeren zul je regelmatig op de werkvloer te vinden zijn, waardoor je het bouwproces van dichtbij mee maakt. Je werkschoenen met stalen neuzen krijg je van ons!

5. Diverse doorgroeimogelijkheden

De meeste Critical Minds starten in een functie als planner voor een afdeling of project. Een leerzame functie, want als planner kun je het projectteam helpen met zowel het inzicht geven in de voortgang als het inzetten van deze tool om het bouwproces efficiënter in te richten. Met deze basis kun je doorgroeien in verschillende rollen, denk aan: (project)manager, consultant, trainer/coach.

6. Een speciale dag voor training & evaluatie: de Critical Minds-dag

Eens per 2 weken is op vrijdags onze Critical Minds-dag. Op deze dag werk je niet voor de opdrachtgever. Deze dag is bedoeld voor training, evaluatie, interne taken binnen Critical Minds en bijpraten met collega’s. Hierdoor is er vaste ruimte voor jou gecreëerd om te werken aan je persoonlijke ontwikkeling.

7. De plek waar je leert dat het oké is om fouten te maken

Dit wordt zelfs jaarlijks gevierd met een heuse Op-Je-Bek-Gaan-trofee!

8. Meer dan collega’s

Jij maakt het verschil door jezelf te zijn. Waar je ambities ook liggen, jij wordt hierin gestimuleerd en gesteund. Ons team is hecht en zowel op individueel vlak als in teamverband zoeken wij de verbinding met elkaar. Of het nu op een formele of juist informele manier is, zoals tijdens vrijdagmiddagborrels of een cocktailworkshop.

9. Werken bij meerdere opdrachtgevers in korte tijd

De gemiddelde duur van een opdracht varieert van 6 tot 12 maanden. Dit houdt in dat je in korte tijd voor diverse opdrachtgevers kunt werken en zo in meerdere keukens kunt kijken.

10. Als je een gelukkiger mens wilt worden

Als bovenstaande punten je niet hebben overtuigd, dan weet ik het ook niet meer.:)