Meike Broenink

Adventure Minds
Leestijd: 5 minuten 🕐

Whitepaper Doorlooptijd verkorten in de Scheepsbouw

Kun je wel wat tips gebruiken om de doorlooptijd van het bouwen van schepen te verkorten om zo minder geld te besteden aan projecten én je concurrentiepositie te verbeteren in de markt? Download dan onze whitepaper via onderstaand formulier!

“ Onze planning was visueel mooi om te zien, maar er zat geen data achter of een verbinding tussen de milestones. Door de nieuwe planning van Critical Minds is het direct zichtbaar als er iets vastloopt. Zo hebben ze ons op een down-to-earth manier teruggebracht naar de kern van ons probleem en dit vervolgens vertaald naar een oplossing die bij ons past.” Eric de Meij - Directeur bij jachtbouwer Struik & Hamerslag

In de high-tech scheepsbouwsector loop je het risico dat je fonkelnieuwe schip zomaar achterhaald is omdat de technische ontwikkelingen alweer verder zijn op het moment dat je de bouw afrondt. Doorlooptijdverkorting is hét antwoord waarmee je met optimale processen zorgt dat je voorop blijft lopen in deze competitieve groeimarkt.

Een proces mindset

Doorlooptijdverkorting kun je bereiken door je projectmanagement-blik in te ruilen voor een proces mindset. Daarmee krijg je grip op aspecten die je project beïnvloeden, maar er geen direct onderdeel van uitmaken. Maar hoe maakt die focus op het proces verschil voor je doorlooptijd? In de whitepaper laten we dat zien aan de hand van vijf praktische aspecten:

  1. Het proces begint eerder dan je project
  2. Focus op niet-toegevoegde waarde in het proces
  3. Lerend vermogen tijdens het project
  4. Is het project wel leidend?
  5. De andere partijen bij je project

Blijf op de hoogte van de laatste verhalen

*

Lees ook verhalen in andere rubrieken

Wie zijn die Critical Minds eigenlijk? Je leert ze kennen in de rubriek ‘Working Minds’, waarin ze op een avontuurlijke, eigenwijze, eerlijke en kwetsbare manier vertellen over hun vak..

Wat doen we nu eigenlijk precies? En hoe helpt het onze klanten? In ‘Adventure Minds’ laten we zoveel mogelijk zien van wat we hebben gedaan, voor wie we dat hebben gedaan en met welke mensen en tools we dat voor elkaar hebben gekregen.

Met regelmaat portretteren we een persoon of organisatie die het anders dan anders aanpakt. Denk aan die eigenwijze ondernemer die ineens ziet hoe het anders kan. Of die rebelse organisatie die met succes tegen de gevestigde orde opbokst.

Soms kom je iets tegen waarvan je meteen denkt: dit moet de hele wereld weten! Dat kan van alles zijn, een website, een documentaire, een boek, een podcast of iets anders. Hou het niet voor jezelf; delen inspireert velen.